Меня зовут Кожин Роман. Приветствую вас в своем блоге «Мой рубль»! Этот блог посвящен личным финансам, ведению семейного бюджета, способам инвестирования, преодолению кризиса, самообразованию и многим другим вопросам, позволяющим улучшить наше финансовое состояние, качество жизни, реализовать свои мечты и цели.
Перед тем, как приступить к изучению блога, рекомендую ознакомиться с информацией О блоге.
С подробной информацией Об авторе можно ознакомиться здесь.
Если у вас есть ко мне вопросы или предложения, прошу сделать это на странице Контакты.
Если вы хотите подписаться на обновления блога, свежие статьи и материалы, то это можно сделать двумя способами:
* Подписаться на обновления по e-mail
* Подписаться на RSS фид
Записи по теме:
Нет похожих записей
Понравились публикации сайта? Подпишись на обновления по
. Это БЕСПЛАТНО!
Все темы в блоге жизненные. Автор безусловно молодец, что все это делает. Моя семья тоже живет по статейному планированию, поэтому целиком и полностью разделяю подход. Не прост, но эффективен.
Одно меня все таки смущает и не только в этом блоге, а по смыслу который используется при упоминании работы в найм или открытию своего дела.
Работа по найму может быть тоже разная. Свое дело в моем понимании это в первую очередь не деньги и форма собственности (ооо, зао и т.д.), а отношение к себе, к жизни, к людям. Это умение договариваться и отстаивать свои интересы. Привлекая инвестора в свое дело, можно тоже сказать, что работа в найм. Устраиваясь управляющим, можно считать, что работаешь на себя. Ибо все контакты останутся на тебе, а именно они в бизнесе играют важнейшую роль. Не совсем понятно, почему такая концентрация на деньгах как таковых и умению их откладывать и сберегать (хотя безусловно это надо уметь). Есть куда сложнее ресурс для образования действительно крупного дела. Привлечение, организация и удержание людей. В конечном счете они принесут и идеи и деньги и технологии и ваше признание в обществе. Но использование определения в найм как чего то серого считаю не верным, это не уважение к людям (узким специалистам) которых будешь звать работать с тобой.
Еще раз, низкий поклон автору, что делится доступно важной информацией.
На первый взгляд может показаться, что я противник «работы по найму». Это не совсем так. Работа по найму, в моем понимании, это первый кирпичик на пути к финансовой свободе.
В любом случае с чего-то нужно начинать.
Более того, я часто советую людям, что есть иногда такие варианты, когда можно с помощью работы по найму стать сказочно богатым человеком и этот факт нужно принимать во внимание, когда ты составляешь свою стратегия финансовой свободы.
Но вопрос в том, что этот вариант очень рискованный. Слишком много подводных камней, слишком много конкуренции и слишком много бюрократии, родственных связей, откатов, своих людей и прочего – что может помешать вполне умному, образованному и очень перспективному человеку реализовать свои цели, работая по найму.
Исходя из этого, я считаю, что с помощью работы по найму и эффективного управления своими деньгами, нужно создавать капитал, с помощью которого впоследствии и создавать себе условия для взлета.
Но уповать на то, чтобы всю жизнь пахать на кого-то и что это приведет тебя к светлому будущему, считаю в наше время нельзя.
Очень понравился ваш сайт. Занесли в избранное. Нашли для себя много полезных статей. Спасибо, Роман.
Молодца! Отличный блог, хороший стиль изложения. Уверен, что информация будет полезна очень многим.
Все темы в блоге жизненные. Автор безусловно молодец, что все это делает. Моя семья тоже живет по статейному планированию, поэтому целиком и полностью разделяю подход. Не прост, но эффективен.
Одно меня все таки смущает и не только в этом блоге, а по смыслу который используется при упоминании работы в найм или открытию своего дела.
Работа по найму может быть тоже разная. Свое дело в моем понимании это в первую очередь не деньги и форма собственности (ооо, зао и т.д.), а отношение к себе, к жизни, к людям. Это умение договариваться и отстаивать свои интересы. Привлекая инвестора в свое дело, можно тоже сказать, что работа в найм. Устраиваясь управляющим, можно считать, что работаешь на себя. Ибо все контакты останутся на тебе, а именно они в бизнесе играют важнейшую роль. Не совсем понятно, почему такая концентрация на деньгах как таковых и умению их откладывать и сберегать (хотя безусловно это надо уметь). Есть куда сложнее ресурс для образования действительно крупного дела. Привлечение, организация и удержание людей. В конечном счете они принесут и идеи и деньги и технологии и ваше признание в обществе. Но использование определения в найм как чего то серого считаю не верным, это не уважение к людям (узким специалистам) которых будешь звать работать с тобой.
Еще раз, низкий поклон автору, что делится доступно важной информацией.
На первый взгляд может показаться, что я противник «работы по найму». Это не совсем так. Работа по найму, в моем понимании, это первый кирпичик на пути к финансовой свободе.
В любом случае с чего-то нужно начинать.
Более того, я часто советую людям, что есть иногда такие варианты, когда можно с помощью работы по найму стать сказочно богатым человеком и этот факт нужно принимать во внимание, когда ты составляешь свою стратегия финансовой свободы.
Но вопрос в том, что этот вариант очень рискованный. Слишком много подводных камней, слишком много конкуренции и слишком много бюрократии, родственных связей, откатов, своих людей и прочего – что может помешать вполне умному, образованному и очень перспективному человеку реализовать свои цели, работая по найму.
Исходя из этого, я считаю, что с помощью работы по найму и эффективного управления своими деньгами, нужно создавать капитал, с помощью которого впоследствии и создавать себе условия для взлета.
Но уповать на то, чтобы всю жизнь пахать на кого-то и что это приведет тебя к светлому будущему, считаю в наше время нельзя.